Transavia - Comandante do B737NG

Brussels
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É apaixonado por voar e quer trabalhar para uma das melhores companhias aéreas da Europa? Estamos à procura de comandantes experientes de B737NG e gostaríamos de o conhecer. Com sede em BRU, esta nova base irá operar uma frota inicial de 4 aeronaves em 2026, com uma forte trajetória de crescimento para aumentar essa frota nos próximos 5 anos, bem como para a conversão para o A320 até 2031.

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Graham McCarthy

I'd love to help you out!

O que é que vai fazer?

Como comandante da Transavia, irá trabalhar numa variedade de rotas emocionantes e dinâmicas por toda a Europa, com destinos que incluem as ilhas gregas, escapadelas urbanas e aeroportos nevados no extremo norte. Fará parte de uma equipa altamente profissional, onde as suas principais responsabilidades incluirão garantir a segurança e a eficiência das operações de voo, prestar um serviço excecional aos passageiros e cooperar estreitamente com toda a tripulação.

Quem são vocês?

Procuramos candidatos que cumpram os seguintes critérios:

  • Licença ATPL válida da EASA
  • ME/IR (A) PBN válida
  • Certificado médico de classe 1 válido
  • Mínimo de ICAO ELP 5 para se candidatar. Tenha em atenção que deve possuir ELP 6 antes de iniciar o trabalho na Transavia
  • Certificado MCC
  • Certificado UPRT Avançado (se a licença for emitida após 20-12-2021)
  • Possui uma qualificação de tipo válida para o Boeing 737NG com um mínimo de 1000 horas (efetivas) como comandante neste tipo de aeronave (das quais 50 horas foram voadas nos últimos 6 meses)
  • Tem um total mínimo de 3500 horas em aeronaves multimotor
  • Passaporte da UE válido

O que é que nós oferecemos?

Principais benefícios:

  • Salário inicial competitivo: 11 000 € brutos por mês. O salário aumenta anualmente (em média 300 € brutos por mês), excluindo a compensação pela inflação
  • Contrato a termo certo - impostos pagos na Holanda, segurança social paga na Bélgica
  • Remuneração adicional por hora de bloco (39 euros brutos)
  • Subsídio de fim de ano de 8% do salário bruto base
  • Subsídio de férias
  • Regime de pensões - contribuição do empregador de 10%
  • Regime de perda de licença
  • Uniforme, estacionamento e assistência médica são pagos pela Transavia
  • Padrão de escalas - média de 4 dias de serviço/3 dias de folga (sem escalas planeadas)
  • Recebe o seu horário de trabalho com pelo menos 4 semanas de antecedência
  • 20 dias de férias anuais + 10 feriados por ano
  • Excelentes benefícios de viagem, incluindo viagens MyID/ID95 (após 12 meses)

 

Nota: não existe um horário de trabalho com deslocações diárias disponível e recomendamos que resida perto ou esteja disposto a mudar-se para BRU, a fim de poder considerar esta fantástica oportunidade.

Sobre o cliente

A Transavia é uma companhia aérea holandesa, fundada em 1965 e parte do Grupo Air France-KLM. Dedica-se principalmente a voos para destinos turísticos populares na Europa, Norte de África e Médio Oriente. Há anos que opera a partir do seu hub em Schiphol e das bases regionais em Roterdão e Eindhoven.
Com a nova base em Bruxelas, a companhia está a reforçar ainda mais a sua posição no mercado europeu.

Você está animado?

Só são permitidos ficheiros PDF e Word (.pdf, .doc, .docx). O tamanho máximo do ficheiro é de 10MB.
O nosso processo de candidatura
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Passo 1: Candidatas-te

Respondes a uma vaga que combina contigo. Assim que recebemos a tua candidatura, um dos nossos recrutadores analisa os teus dados. Vemos a tua experiência, os teus desejos e a tua motivação e fazemos uma primeira avaliação: este trabalho combina contigo?

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Passo 2: Conhecemos-te melhor

Vemos uma boa correspondência? Então marcamos uma entrevista inicial contigo. Durante esta conversa, falamos sobre quem és, o que sabes fazer e o que procuras num trabalho. Também analisamos logo questões práticas, como transporte, alojamento ou outros assuntos que precisam de ser tratados.

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Passo 3: Apresentamos-te à empresa

Estamos ambos entusiasmados? Então partilhamos o teu perfil ou CV com a empresa. A empresa verifica se a tua experiência e os teus desejos correspondem à função. Se for esse o caso, serás convidado para uma entrevista na empresa. Claro que te ajudamos a preparar-te bem.

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Passo 4: Há match? Nós tratamos do resto!

Existe uma boa ligação entre ti e a empresa? Ótimo! Então começamos a tratar de tudo. Organizamos juntos a parte administrativa, combinamos a data de início e garantimos que podes começar bem preparado. Fazemos isto em conjunto contigo, com a empresa e com a Euro Planit.