Luați parte la lansarea Transavia Bruxelles!
Transavia intră într-o nouă etapă interesantă! În vara anului 2026, Transavia va deschide o bază nou-nouță la Aeroportul Bruxelles, care va opera patru aeronave Boeing 737. Pentru a construi această operațiune de la zero, compania recrutează 60 de piloți cu experiență care doresc să facă parte din ceva nou: din prima zi. Aceasta este mai mult decât o bază nouă: este o operațiune stabilă, orientată spre viitor, concepută în jurul calității vieții și al continuității carierei.
Împreună cu partenerul de recrutare Euro Planit, oferim o oportunitate unică de a contribui la modelarea culturii, a operațiunilor și a viitorului Transavia Bruxelles, beneficiind în același timp de condiții de angajare solide, liste previzibile și o perspectivă de carieră pe termen lung.
Primul nostru OCC a început la 3 februarie 2026, iar cursurile suplimentare se vor desfășura continuu până în iulie 2026
Ce ai de gând să faci?
În calitate de instructor/căpitan la Transavia, veți lucra pe o serie de rute interesante și dinamice din întreaga Europă, cu destinații care includ insulele grecești, city break-uri și aeroporturi înzăpezite din nordul îndepărtat. Vei face parte dintr-o echipă extrem de profesionistă de peste 700 de piloți, unde responsabilitățile tale principale vor include asigurarea siguranței și eficienței operațiunilor de zbor, furnizarea de servicii excepționale pasagerilor și cooperarea strânsă cu întregul echipaj, împreună cu sarcinile tale TRI/TRE, în funcție de experiența ta.
Cine sunteți voi?
Sunteți un pilot cu experiență care apreciază profesionalismul, predictibilitatea și un viitor pe termen lung în cadrul unei companii aeriene în creștere. Acestea sunt cerințele noastre minime:
- EASA ATPL valabil
- Calificare de tip Boeing 737
- Minim 1.000 de ore efective ca căpitan pe B737
- Cel puțin 50 de ore de zbor în ultimele 6 luni
- Minimum 3.500 de ore în total pe avioane multimotor
- Examen medical valabil clasa 1
- Pașaport UE valabil
- Nivel minim 5 de limbă engleză ICAO (ELP 6 necesar înainte de începerea angajării)
- Certificat MCC
- UPRT avansat (pentru rutele modulare ATPL/CPL)
- Dorința de a vă reloca în Belgia
Ce oferim noi?
Beneficii cheie:
- Salariu inițial garantat de 11.000 € brut pe lună, cu creșteri anuale (în medie 300 € brut/lună, excluzând corecția inflației)
- Salariu suplimentar fix și variabil pentru sesiunile de instructor.
- Doar 2 zile de sector, fără întreruperi
- Program de lucru atractiv: în medie 4 zile de lucru / 3 zile libere
- Contract de muncă permanent în Belgia
- Impozite plătite în Țările de Jos
- Securitate socială plătită în Belgia
- 39 EUR brut pe oră bloc (salariu suplimentar)
- Indemnizație de sfârșit de an: 8% din salariul brut de bază
- Indemnizație de vacanță
- Sistem de pensii cu o contribuție de 10% din partea angajatorului
- Asigurare de pierdere a permisului
- Uniformă, parcare, asistență medicală acoperite integral
- Tabloul de bord publicat cu cel puțin 4 săptămâni în avans
- 20 de zile de concediu anual + 10 sărbători legale
- Beneficii excelente de călătorie, inclusiv MyID / ID95 (după 12 luni)
- Planificarea flotei pentru viitor: conversia la A320neo până în 2031
Despre client
Transavia este o companie aeriană olandeză, fondată în 1965 și parte a grupului Air France-KLM. Se concentrează în principal pe zboruri către destinații de vacanță populare din Europa, Africa de Nord și Orientul Mijlociu. Transavia operează de ani de zile zboruri de la hub-ul său din Schiphol și de la bazele regionale din Rotterdam și Eindhoven.
Cu noua bază din Bruxelles, Transavia își consolidează poziția pe piața europeană.