Czy lubisz pracować przy urządzeniach, w których naprawdę liczy się precyzja? Jako monter sprężarek będziesz zajmować się dmuchawami i sprężarkami stosowanymi w cysternach do przewozu materiałów sypkich. Będziesz montować, remontować, naprawiać i podłączać systemy. W ramach tej pracy będziesz łączyć mechanikę z elektrotechniką, hydrauliką i spawalnictwem.
Co zamierzasz zrobić?
Jako monter sprężarek zajmujesz się montażem nowych urządzeń, konserwacją i remontami dmuchaw oraz sprężarek.
- Montujesz dmuchawy i sprężarki w ciężarówkach;
- podłączasz elementy elektryczne i hydrauliczne;
- Przeprowadzasz prace konserwacyjne, naprawy i remonty;
- wykonasz prace spawalnicze metodą MIG/MAG;
- w razie potrzeby wspierasz prace związane z budową nowych cystern.
Kim jesteście?
Jako mechanik sprężarek pracujesz z dużą precyzją i dysponujesz szeroką wiedzą techniczną.
- Posiadasz wykształcenie techniczne na poziomie MBO, na przykład w zakresie inżynierii mechanicznej, elektrotechniki lub techniki samochodowej;
- dobrze znasz język niderlandzki;
- Masz doświadczenie w spawaniu metodą MIG/MAG;
- Potrafisz pracować z dużą precyzją podczas montażu i remontów;
- Mile widziane jest doświadczenie w remoncie silników.
Co oferujemy?
Jako monter sprężarek będziesz pełnić samodzielną funkcję techniczną, obejmującą wiele różnorodnych zadań.
- Miesięczne wynagrodzenie brutto w wysokości od 2 900 do 3 400 euro;
- Dobrej jakości narzędzia i sprzęt roboczy;
- Możliwości dalszego rozwoju zawodowego w zakresie technicznym;
- Praca w przedsiębiorstwie produkcyjnym o profilu technicznym, gdzie jakość i fachowość odgrywają kluczową rolę.
O kliencie
Zleceniodawca to firma produkcyjna z regionu Achterhoek, zajmująca się budową cystern do transportu paszy dla zwierząt i suchych surowców. Będziesz pracować w niewielkim zespole, który zajmuje się serwisem i agregatami pompowymi. Chcesz dowiedzieć się więcej o tym stanowisku technicznym? Zapraszamy do kontaktu z nami.
Czy jesteś podekscytowany?
Krok 1: Aplikujesz
Odpowiadasz na ofertę pracy, która do Ciebie pasuje. Gdy tylko otrzymamy Twoją aplikację, jeden z naszych rekruterów sprawdzi Twoje dane. Patrzymy na Twoje doświadczenie, oczekiwania i motywację oraz dokonujemy pierwszej oceny: czy ta praca pasuje do Ciebie?
Krok 2: Poznajemy Cię lepiej
Widzimy dobre dopasowanie? Wtedy umawiamy z Tobą rozmowę wstępną. Podczas tej rozmowy omawiamy, kim jesteś, co potrafisz i czego szukasz w pracy. Od razu sprawdzamy też praktyczne kwestie, takie jak transport, zakwaterowanie lub inne sprawy, które trzeba załatwić.
Krok 3: Przedstawiamy Cię firmie
Obie strony są zainteresowane? Wtedy udostępniamy Twoj profil lub CV firmie. Firma sprawdza, czy Twoje doświadczenie i oczekiwania pasują do stanowiska. Jeśli tak, zostaniesz zaproszony na rozmowę w firmie. Oczywiście dobrze Cię do niej przygotujemy.
Krok 4: Jest match? My zajmiemy się resztą!
Jest dobra relacja między Tobą a firmą? Świetnie! Wtedy uruchamiamy cały proces. Wspólnie załatwiamy administrację, ustalamy datę rozpoczęcia pracy i dbamy o to, abyś mógł zacząć dobrze przygotowany. Robimy to w porozumieniu z Tobą, firmą i Euro Planit.