Elektryk | Euro Planit

Oferty pracy dla elektryków i zlecenia za pośrednictwem Euro Planit

Jesteś elektrykiem, który lubi pokonywać metry i zapewniać wysoką jakość? W Euro Planit łączymy profesjonalistów z klientami, którzy cenią Twoje umiejętności. Niezależnie od tego, czy specjalizujesz się w budownictwie mieszkaniowym, użyteczności publicznej, budowie paneli, instalacjach przemysłowych, instalacjach fotowoltaicznych czy infrastrukturze ładowania - zapewniamy dopasowanie, które jest odpowiednie dla treści zawodowych, kultury zespołu i możliwości rozwoju. Dzięki osobistemu podejściu, przejrzystej komunikacji i sieci kontaktów w branży budowlanej, inżynieryjnej, przemysłowej, energetycznej i infra znajdujemy pracę, która Ci odpowiada.

Skontaktuj się z nami

Dlaczego warto wybrać Euro Planit jako elektryka

Znamy prawdziwą pracę na placu budowy i w hali fabrycznej. Wiemy, co NEN-1010 i NEN-3140 oznaczają dla codziennej praktyki, rozumiemy różnicę między nową konstrukcją a renowacją i wiemy, czego potrzebuje inżynier serwisu, aby bezpiecznie i szybko rozwiązywać awarie. Z nami możesz liczyć na

Spersonalizowany nabór - omawiamy doświadczenie, specjalizacje i odległość dojazdu.
Ukierunkowane dopasowanie - tylko zadania i wakaty, które naprawdę pasują.
Przejrzystość - jasne godziny pracy, dodatki, ustalenia dotyczące podróży i wydatków.
Wsparcie - optymalizacja CV, przygotowanie do rozmów kwalifikacyjnych i umowy wdrożeniowe.
Długoterminowa koncentracja - od certyfikatów po awans na pierwszego mechanika lub brygadzistę.

Rodzaje wakatów dla elektryków i środowiska pracy

Budowa i renowacja budynków mieszkalnych

Od stanu surowego do montażu końcowego: orurowanie, skrzynki grupowe, rozdzielnice, przygotowanie automatyki domowej i punkty przekazania. Pracujesz schludnie, zachowujesz rysunki i dostarczasz bezawaryjne instalacje - zgodnie z harmonogramem i normą NEN-1010.

Nieruchomości użytkowe i komercyjne

Budynki biurowe, szkoły, centra dystrybucyjne i pomieszczenia danych. Obejmuje to systemy podtrzymywania kabli, plany oświetlenia i oświetlenia awaryjnego, systemy alarmu przeciwpożarowego i ewakuacji (BMI/OAI), kontrolę dostępu i monitorowanie energii. Bezpieczeństwo, dokumentacja i praca zespołowa są kluczowe.

Przemysł i inżynieria mechaniczna

Instalacje niskiego napięcia, rozdzielacze, napędy o zmiennej prędkości i szafy sterownicze. Czytasz schematy, podłączasz panele, testujesz wejścia/wyjścia i współpracujesz z zespołami mechanicznymi i kontrolnymi. Rozwiązujesz usterki w zorganizowany sposób - identyfikując przyczyny, a nie tylko usuwając objawy.

Budowa paneli i szaf sterowniczych

Od listy części do testu FAT. Schludne okablowanie, etykietowanie zgodnie z rysunkami, optymalizacja tras kablowych i testowanie. Jakość i szybkość idą w parze.

Energia odnawialna i infrastruktura ładowania

Sznury fotowoltaiczne, falowniki, połączenia AC, uziemienie i selektywność. Również stacje ładowania i równoważenie obciążenia w środowiskach mieszkalnych i komercyjnych. Pracujemy bezpiecznie, wykonujemy pomiary i dostarczamy przejrzystą dokumentację.

Oświetlenie podczerwieni i oświetlenie publiczne

Montaż masztów, kabli zasilających, rozdzielaczy i elementów sterujących do tuneli i mostów. Praca zgodnie z instrukcjami roboczymi, z dbałością o środowisko i bezpieczeństwo - znajomość BEI/VIAG jest dodatkowym atutem.

Metoda pracy: w ten sposób organizujemy odpowiednie dopasowanie

Przyjęcie i cele - określamy doświadczenie, certyfikaty i preferencje: sektor, rodzaj pracy (nowe budownictwo, renowacja, usługi), czas podróży i formę pracy (stała, czasowa, oddelegowanie lub tymczasowa).
Dopracowanie profilu - pomagamy stworzyć zwięzłe i zorientowane na wyniki CV oraz jasno określić doświadczenie zawodowe i projektowe.
Ukierunkowane propozycje - otrzymujesz konkretne możliwości dotyczące czasu trwania projektu, pakietu zadań, wielkości zespołu i warunków. Bez szumu - tylko odpowiednie opcje.
Wprowadzenie i dzień próbny - przygotowujemy Cię do rozmowy kwalifikacyjnej (lub dnia próbnego), w tym do pytań dotyczących bezpieczeństwa, planowania i logistyki materiałów.
Rozpoczęcie pracy i opieka po jej zakończeniu - koordynujemy godziny pracy, dodatki, środki ochrony indywidualnej i narzędzia. Po rozpoczęciu trzymamy rękę na pulsie i zastanawiamy się nad kolejnym krokiem.

Przeczytaj więcej o Euro Planit

Dla pracodawców: szybkie znalezienie odpowiedniego elektryka

Czy masz do czynienia ze szczytową presją, rozpoczęciem projektu lub wakatem, który trudno jest obsadzić? Euro Planit dostarcza elektryków poprzez rekrutację i selekcję, oddelegowanie i stałe zatrudnienie. Naszą mocną stroną są: dobre rozeznanie w branży i aktywna sieć elektryków, pierwszych mechaników i menedżerów, którzy mogą być natychmiast zatrudnieni.

Nasze kryteria wyboru

Wiedza techniczna i znajomość norm - NEN-1010, NEN-3140 (VP/AVP), selektywność, wybór kabli i sieci.
Bezpieczeństwo - VCA (pełne), postawa LMRA, praca w pobliżu instalacji, lock-out/tag-out.
Jakość i tempo - czytanie rysunków, utrzymywanie rysunków rewizyjnych, schludny montaż, bezbłędna dostawa.
Komunikacja - współpraca z planistą pracy, brygadzistą i innymi działami; obsługa przyjazna dla klienta.

Współpraca, która działa
Zapewniamy przejrzyste profile z dostępnością, certyfikatami i referencjami. Z góry ustalamy godziny pracy, dodatki i premie za nadgodziny - skraca to czas zatrudnienia i zapewnia jakość w miejscu pracy.

Obsługiwane przez nas regiony i sektory

Pośredniczymy w zatrudnianiu elektryków w całej Holandii, oferując możliwości w budownictwie mieszkaniowym, komercyjnym, przemysłowym, energetycznym, infra, przebudowach obiektów handlowych i centrach logistycznych. Od małych renowacji po nowe konstrukcje na dużą skalę, mamy zlecenia od instalatorów, wykonawców i przemysłowych użytkowników końcowych.

Często wymagane umiejętności, narzędzia i certyfikaty

Inżynieria - montaż skrzynek grupowych, podłączanie rozdzielaczy, systemów wsporczych kabli, orurowanie, montaż końcowy, pomiary i testowanie (pomiary izolacji/ciągłości).
Budowa paneli - czytanie schematów (EPLAN/SEE Electrical), okablowanie, etykietowanie, testowanie FAT.
Trwałość - okablowanie PV, falowniki, połączenia AC, infrastruktura ładowania, uziemienie i ochrona odgromowa.
Serwis - analiza usterek, wymiana komponentów, konserwacja zapobiegawcza, raportowanie.
Certyfikaty - VCA (pełny), NEN-3140 VP/AVP, certyfikat AWP, BEI/VIAG (preferowany), GPI.
Umiejętności miękkie - zorientowanie na klienta, dokładność, bezpieczna praca, samodzielność i umiejętność pracy w zespole.

Masz wątpliwości, czy Twoje doświadczenie do nas pasuje? Podczas rekrutacji omówimy Twoje specjalizacje; od instalacji automatyki domowej po okablowanie przemysłowe i dopasujemy Cię do odpowiedniego projektu.

Formularze umów, wynagrodzenie i awans

Oferujemy pracę stałą, tymczasową i oddelegowanie. Jesteśmy transparentni w kwestii stawek godzinowych, dodatków, kosztów podróży, zakwaterowania, środków ochrony indywidualnej i narzędzi. Wspólnie ustalamy ścieżkę, która Ci odpowiada - awans na pierwszego mechanika, brygadzistę czy planistę pracy? Wspólnie z Tobą myślimy o odpowiednich kursach szkoleniowych i certyfikatach, abyś mógł być na bieżąco i brać na siebie większą odpowiedzialność.

Ubiegasz się o pracę lub szukasz talentów? Skontaktuj się z nami

Jesteś elektrykiem i jesteś gotowy na kolejny projekt lub stałą pracę? Prześlij swoje CV lub umów się na spotkanie zapoznawcze - szybko, osobiście i bez nerwów. Pracodawca z wakatem szczytowym lub stałym? Udostępnij profil i otrzymaj odpowiednich kandydatów w błyskawicznym tempie. Euro Planit łączy profesjonalizm z trwałymi wynikami.

Często zadawane pytania dotyczące mediacji dla elektryków

Jaka jest różnica między rekrutacją i selekcją, oddelegowaniem i stałym zatrudnieniem?
Rekrutacja i selekcja oznacza bezpośrednie zatrudnienie u klienta. Oddelegowanie oznacza, że jesteś zatrudniony przez Euro Planit i pracujesz nad projektem dla klienta. Deta-vast rozpoczyna się jako oddelegowanie z zamiarem przejęcia po uzgodnionym okresie.

Czy pracujecierównież z osobami rozpoczynającymi pracę lub wchodzącymi na rynek boczny?
Tak: prowadzimy osoby rozpoczynające pracę i wchodzące na rynek boczny w kierunku odpowiednich projektów, koncentrując się na podstawowym bezpieczeństwie, prowadzeniu przez osobę rozpoczynającą pracę i realistycznej ścieżce szkoleniowej.

Czy możecie również zapewnić zespół do większych projektów?
Oczywiście: od kilku elektryków do kombinacji pierwszego mechanika, konstruktora paneli i inżyniera serwisowego. Jeden punkt kontaktowy, jasne umowy dotyczące planowania i wyników.

Skontaktuj się z nami