Czy dostrzegasz możliwości biznesowe i potrafisz pozyskać nowych klientów? Jako kierownik ds. sprzedaży w dziale New Business budujesz długotrwałe relacje i bezpośrednio przyczyniasz się do rozwoju firmy Euro Planit. Będziesz często podróżować po wschodniej części Holandii, rozmawiać z przedsiębiorcami i przekładać ich problemy kadrowe na odpowiednie rozwiązania. Czy osiąganie wyników dodaje Ci energii? Jeśli tak, to ta pozycja jest właśnie dla Ciebie.
Co zamierzasz zrobić?
Jako kierownik ds. sprzedaży wyznaczasz kierunek rozwoju handlowego.
- Opracowujesz plan sprzedaży i realizujesz go;
- Nawiązujesz kontakty z nowymi klientami w regionach Achterhoek, Liemers i we wschodniej części Holandii;
- Rozwijasz relacje i utrzymujesz kontakt z klientami;
- Znajdujesz odpowiednie rozwiązania w kwestiach kadrowych;
- współpracujesz z działem marketingu przy kampaniach i promocjach;
- Monitorujesz potencjalnych klientów, spotkania i wyniki handlowe.
Kim jesteście?
Jako kierownik ds. sprzedaży potrafisz budować relacje i wykorzystywać pojawiające się możliwości.
- Dysponujesz rozbudowaną siecią kontaktów we wschodniej części Holandii;
- masz doświadczenie w sprzedaży, zarządzaniu klientami lub pośrednictwie pracy;
- Komunikujesz się jasno i przekonująco;
- Pracujesz w sposób zorientowany na cel i zachowujesz orientację w sytuacji;
- Pozyskiwanie nowych klientów dodaje Ci energii.
Co oferujemy?
Jako kierownik ds. sprzedaży będziesz miał pełną swobodę działania, aby osiągnąć wzrost wyników handlowych.
- Miesięczne wynagrodzenie brutto w wysokości od 4 000 do 5 500 euro;
- 33 dni urlopu;
- Samochód służbowy, laptop i telefon służbowy;
- Możliwości szkoleniowe i rozwoju;
- Duża swoboda działania i odpowiedzialność;
- Intensywna współpraca z działem marketingu w zakresie kampanii i promocji firmy.
O kliencie
Euro Planit to agencja pośrednictwa pracy o silnej pozycji we wschodniej części Holandii. Z siedziby w Vorden zapewniamy firmom wsparcie w postaci praktycznych rozwiązań dotyczących kwestii kadrowych. Kluczową rolę odgrywają tu bezpośrednie kontakty i osobisty kontakt. Chcesz poznać możliwości? Chętnie opowiemy Ci więcej!
Czy jesteś podekscytowany?
Krok 1: Aplikujesz
Odpowiadasz na ofertę pracy, która do Ciebie pasuje. Gdy tylko otrzymamy Twoją aplikację, jeden z naszych rekruterów sprawdzi Twoje dane. Patrzymy na Twoje doświadczenie, oczekiwania i motywację oraz dokonujemy pierwszej oceny: czy ta praca pasuje do Ciebie?
Krok 2: Poznajemy Cię lepiej
Widzimy dobre dopasowanie? Wtedy umawiamy z Tobą rozmowę wstępną. Podczas tej rozmowy omawiamy, kim jesteś, co potrafisz i czego szukasz w pracy. Od razu sprawdzamy też praktyczne kwestie, takie jak transport, zakwaterowanie lub inne sprawy, które trzeba załatwić.
Krok 3: Przedstawiamy Cię firmie
Obie strony są zainteresowane? Wtedy udostępniamy Twoj profil lub CV firmie. Firma sprawdza, czy Twoje doświadczenie i oczekiwania pasują do stanowiska. Jeśli tak, zostaniesz zaproszony na rozmowę w firmie. Oczywiście dobrze Cię do niej przygotujemy.
Krok 4: Jest match? My zajmiemy się resztą!
Jest dobra relacja między Tobą a firmą? Świetnie! Wtedy uruchamiamy cały proces. Wspólnie załatwiamy administrację, ustalamy datę rozpoczęcia pracy i dbamy o to, abyś mógł zacząć dobrze przygotowany. Robimy to w porozumieniu z Tobą, firmą i Euro Planit.